Animateur.trice des ventes secteur Nord H/F

2026-07-03T15:20:37.677 Back to search results

More details about the offer

Type of contract : CDD
Job Location : Europe, France, Nord-Pas de Calais, Nord (59)
City : LILLE - VILLENEUVE D'ASQ - GRANDE SAINTE - WASQUEHALL - NOYELLES GODAULT
Category : BUSINESS - ANIMATION POINT DE VENTE
Experience : 3 – 5 ans
Working time : Temps complet
Desired hiring date : 01/01/1970
Reference : 2026-3350

Presentation of the company

NAOS est une entreprise internationale française spécialisée dans le Skincare, présente dans 130 pays et qui emploie plus de 3500 personnes. NAOS est l'entreprise fondatrice de 3 marques dermo-cosmétiques : BIODERMA, INSTITUT ESTHEDERM et ETAT PUR, réunies autour d'une approche scientifique unique : l'Écobiologie. Notre modèle est lui aussi singulier : NAOS est détenue par un fonds de dotation à but non lucratif, dédié au développement du potentiel humain. Aujourd'hui, NAOS est une entreprise à raison d'être dont la vocation est d'aimer, comprendre et prendre soin du vivant.

Main responsabilities


QUI SOMMES-NOUS

NAOS est une entreprise internationale française spécialisée dans le Skincare, présente dans 130 pays et qui emploie plus de 3500 personnes.

NAOS est l’entreprise fondatrice de 3 marques dermo-cosmétiques : BIODERMA, INSTITUT ESTHEDERM et ETAT PUR, réunies autour d’une approche scientifique unique : l’Écobiologie.

Notre modèle est lui aussi singulier : NAOS est détenue par un fonds de dotation à but non lucratif, dédié au développement du potentiel humain.

Aujourd’hui, NAOS est une entreprise à raison d’être dont la vocation est d’aimer, comprendre et prendre soin du vivant.

EN QUELQUES MOTS

Nous recrutons un(e) Coach Sell-Out / Animateur(rice) des Ventes

·       Type de contrat : CDD
·       Localisation : LILLE - VILLENEUVE D'ASQ - GRANDE SAINTE - WASQUEHALL - NOYELLES GODAULT
·       Secteur : Dermo-cosmétique
·       Date de contrat : 01/09/2026 au 31/12/2026
·       Statut : Agent de Maitrise (forfait jours)
·       Rémunération : 26 400 – 28 800€ annuel brut fixe (selon profil) + rémunération variable

QUI NOUS RECHERCHONS

La Direction Commerciale basée à Lyon, recherche un(e) Coach Sell-Out / Animateur(rice) des Ventes en CDD, dans le cadre d'un remplacement suite à une mobilité inetrne, à partir du 1er septembre 2026.

Vous rejoindrez une équipe terrain engagée et dynamique, qui pensent et agissent différemment, ensemble.

Vos principales responsabilités :

·        Vous animez les points de vente de votre secteur en créant des expériences consommateurs engageantes qui favorisent la recommandation et la vente de nos marques.

·        Vous accompagnez les équipes officinales et les conseillères de vente grâce à des actions de coaching, de formation et de partage des bonnes pratiques commerciales.

·        Vous contribuez au développement du Sell Out en mettant en œuvre des plans d'animation adaptés et en apportant des recommandations merchandising et business à vos clients.

·        Vous pilotez votre activité grâce à l'analyse des performances, au suivi des indicateurs clés et à la mise en place de plans d'actions ciblés pour atteindre vos objectifs.




VOTRE PROFIL

·        Vous disposez d'une première expérience dans l'animation commerciale, la vente, la formation ou le conseil, idéalement dans les secteurs de la dermo-cosmétique, de la beauté ou de la pharmacie.

·        Vous connaissez l'environnement officinal et êtes sensible aux enjeux du Sell Out et de l'expérience consommateur.

·        Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre énergie, votre sens du service et votre capacité à fédérer différents interlocuteurs.

·        Vous êtes organisé(e), autonome, orienté(e) résultats et à l'aise avec les outils digitaux ainsi qu'avec l'analyse de données commerciales.

CE QUE NOUS OFFRONS

·        Un fort esprit d’équipe et une culture d’entreprise collaborative
·        Véhicule de fonction
·        Panier repas
·        25 jours de congés & entre 18 et 20 jours de RTT
·        Mutuelle Familiale prise en charge à 100%
·        Intéressement / Participation
·        Engagement fort pour l'intégration et le développement personnel

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

0.      Premier contact téléphonique si votre CV retient notre attention
1.       Entretien avec la Chargée de recrutement pour une première rencontre
2.      Entretien en présentiel avec le manager pour un échange plus opérationnel
3.       Entretien avec un autre membre de NAOS pour finaliser le processus

Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

POURQUOI NOUS REJOINDRE

Parce que vous cherchez plus qu’un poste.

Parce que vous ferez partie d’une aventure humaine et collective, portée par 3 piliers clés : Apporte tes convictions, Ose te développer & Cultive les liens aux autres.

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise porteuse de sens, postulez dès maintenant ou consultez notre site : ICI



Experience required

Level of education : Bac + 2
Specialization : AUTRE
Level of experience : 3 – 5 ans
Languages :


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